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신규 입사자에게 받아야 할 서류는?
신규 입사자에게 받아야 할 서류는 일반적으로 이력서, 자기소개서, 경력증명서, 자격증서, 취업 지원 대상자 증명서, 주민등록등본, 가족관계증명서 등이 있어요.
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신규 입사자에게 받아야 할 서류는 일반적으로 이력서, 자기소개서, 경력증명서, 자격증서, 취업 지원 대상자 증명서, 주민등록등본, 가족관계증명서 등이 있어요.
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스타트업을 '세상을 바꾸는 혁신'으로 설명하는 것도 중요하지만, 이익을 추구하는 투자자의 입장에서는 다른 핵심사항들도 고려해야하죠. 투자자의 관점에서 궁금해할 질문 다섯 가지를 알아봐요.
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2023년 모태펀드 1차 정시에 선정된 10곳 중 1곳만이 결성 기한 내 펀드 결성을 완료했어요. 고물가, 고금리, 전쟁 등으로 스타트업 투자와 민간 자금 매칭이 어렵게 되어 투자와 출자 시장에 적신호가 켜진 것 아니냐는 우려가 나오고 있어요.
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스타트업은 투자금을 레버리지로 빠른 성장을 추구하고 대부분의 기관 투자자들이 법인에만 투자하기 때문에 법인 설립을 고려하죠. 법인 설립의 장점을 알아볼게요.
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'런웨이'가 끝나기 전에 흑자전환이나 투자를 유치하는 것에 대해 고민하는 스타트업이 늘어나고 있어요. 이에 대한 적정 기간과 위기 상황 대처 방안에 대한 고위드 김항기 대표님의 생각을 공유해요.
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‘목적 없는 지출이 없게 하라’ 처럼 회사의 모든 비용은 간접적이든 직접적이든 수익 증대와 연결돼 있어야 해요. 지출을 관리할 때는 어떤 매출을 일으키는 사업에서 쓰고 있는지, 비용을 관리하는 팀은 어디인지, 결제 방식은 무엇인지까지 꼼꼼하게 체크해야 돼요.
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현금의 유출과 유입 시기가 비즈니스에 큰 영향을 미쳐요. 따라서 계약서를 쓸 때와 거래처와 논의를 할 때 항상 이 부분을 염두에 두고 적극적으로 협상해야 하죠. 법인카드의 한도를 충분히 활용하는 것도 중요해요.
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고용노동부가 2024년 최저시급이 9,860원으로 고시했어요. 최저임금은 1인 이상 근로자를 사용하는 모든 사업장에 적용돼요. 초기 스타트업이라도 사용종속관계하에서 근로를 제공하였다면 예외 없이 최저임금 이상의 임금을 지급해야 해요.
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2편에서는 고위드 지윤실 재무팀장님과 함께 현금 흐름표의 필요성과 일상적인 현금 관리를 위한 루틴을 살펴볼게요.
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미국 리서치회사 '스타트업 게놈'의 보고서에 따르면 아시아에서 스타트업하기에 두번째로 좋은 도시는 '싱가포르'예요. 자본과 네트워크, 스타트업하기 좋은 환경을 두루 갖추고 있어 꼭 미국이나 런던이 아니더라도 싱가포르 시장을 통해 글로벌 진출의 교두보를 마련할 수 있어요.
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고위드의 김항기 대표님은 ‘이웃집 백만장자’를 인용해 ‘부자는 쓸데없는 데에 돈 10원도 쓰지 않고, 미래 가치가 있는 곳에는 과감하게 투자한다.’고 말해요. 김 대표님은 지금 스타트업에 이런 타이트한 현금 관리가 필요하다고 해요.
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여러 투자자를 만나 우리 팀을 소개하고, 설득하고 싶지만 어떻게 투자자를 만나야 할지부터 막막한 것이 사실이에요. 투자자를 만날 수 있는 방법은 지름길은 없지만 콜드 메일 보내기, 데모데이&배치 프로그램 참여하기, 네트워크를 활용하기로 꾸준히 우리 팀을 알려봐요.